编者按：本文来自微信公众号“吓脑湿”（ID：imyourgrandpa），作者 吓行，。
互联网公司，可能是存在刻板印象最多的地方；
不管是来自外部的，还是内部的。
人们对互联网公司里的每个工种都有自己“心里的那个模样”；
而实际上，很多时候却不是想的那样…
技术部
刻板印象：
程序员都会修电脑。
实际上：他们大多数时候也只是让你“重启试试”。刻板印象：
程序员=黑客，“能不能帮我攻破腾讯视频后台，搞个免费VIP？” 实际上：技术部门有前端、后端，还有最容易被人忽视的测试，有的时候连自己写的代码都不知道问题出在哪儿。
刻板印象：搞技术的都容易脱发，秃顶率高。 实际上：
现在，全社会都面临着脱发和秃顶问题。
刻板印象：
一个“不穿格子衬衫不舒服”的群体。
实际上：
自从被”吓脑湿“变成一个梗后，穿格子衫的程序员少多了。
刻板印象：
都是单身，加班加到没时间谈恋爱，完全不懂浪漫。
实际上：
不少都结婚有孩子了，其实是感情生活最稳定的一群人，只是有独特的浪漫表达方式。
产品部
刻板印象：
人人都能当产品经理。
实际上：
你现在就给我当一个试试？
刻板印象：
经常和程序员打架。
实际上：
很多时候工作中出现不同意见是正常的，
一团和气的公司都倒闭了，真正打起来的都上热搜了。
刻板印象：
和老板是一伙的。
实际上：
其实很多时候帮技术团队挡了老板的不合理需求。
内容/运营部
刻板印象：
玩手机的。
实际上：
要不是追热点谁愿意随时都盯着手机。
刻板印象：
打杂的。
实际上：
要全面发展，得跟上时代，所以没办法什么都得会一点。
刻板印象：
不就是写写字，到处复制粘贴一下吗？
很容易的。
实际上：
备选标题就有6个，能纠结一整天。
刻板印象：可以随便写出爆款10W+，
凭借一己之力，让运营的全平台账号红红火火。
实际上：
上次写出10w+是运气好，下次10W不知道这辈子还有没有。
没有一个完整和成熟的运营团队，就做梦吧。
刻板印象：
文案全部都学杜蕾斯，形式全部都学GQ实验室。
实际上：
老板要求的。
市场部
刻板印象：
全公司最能花钱的部门。
实际上：
想花钱得先有钱。（很多时候预算根本不够，要求却还挺多）
刻板印象：
擅长以小博大，花最少的钱，达到最好的效果。
实际上：求求你们不要再做白日大梦了！
刻板印象：市场部全是美女。
实际上：她们可能不拿自己当女人，甚至没把自己当人。
刻板印象：
满嘴跑火车。
实际上：只有聊工作的时候能滔滔不绝，生活中是个死宅（或者社恐）。
公关部
刻板印象：
都特别能喝酒、会应酬。
实际上：
在这个行业，喝咖啡的机会比喝酒多多了。
刻板印象：
夜晚工作居多。
实际上：
？？？？？？？？
此公关非彼“公关”，
不过确实夜晚都在工作——做PPT。
刻板印象：
运筹帷幄，周旋在各种关系之间。
实际上：
每天被三件事折磨得焦头烂额：写稿、改稿、删稿。
设计部
刻板印象：
改一下画面很简单的，动动手指就好了。
实际上：
你听说过”牵一发而动全身“吗？
刻板印象：
接了很多私活。
实际上：
很多时候自己的工作都改不完。
刻板印象：
大触！化腐朽为神奇！
实际上：
休想让我免费给你画头像，
休想让我免费给你设计logo。
还有…
刻板印象：
互联网公司个个都是大牛。
实际上：
真正的大牛万里挑一，大多数人做着螺丝钉的工作，
只是在不断提升自己，争取早日成为大牛。
刻板印象：
互联网公司里的工资特别高。（特别是每年传的BAT年薪）
实际上：
那个只是平均数而已，许多互联网人拿的只是一份辛苦钱，体面也是自己挣来的；
再说了，互联网公司加班也多呀。
就像内蒙古人都会骑马，云南人都会下蛊，广东人爱吃福建人等一样…
很多时候，这些只是为了让一类人群更具辨识度，而调侃的“梗”。
每个互联网人都是芸芸众生中的一员，他们很普通；
每个互联网人也都有自己的个性和特点，他们很特别。
实际上，根本不是分几次类或者几篇文章能说得清楚的。
对待上面这些调侃，我们互联网人可以笑笑就过去了。
